实习/找工作,如何写好简历混口饭吃...

盒友们好,金九银十面试季,打游戏别忘投简历,虽说年年最难季,还是要有自信力!

最近看网上又活跃起来各种求职经验分享,然后卖课的机构也就变得格外多。出于互联网黄金精神,我打算好好给大伙分享一下怎么做简历。

我是去年参加的秋招,学校背景是末流211,成绩中上,没有大赛奖项。但是拿到了字节跳动、阿里巴巴、拼多多、携程、同程、去哪儿等企业的offer,岗位都是非技术岗,包括产品经理和产品运营还有管培生和ka销售等。

勉强算有信心给大家分享自己的经验,希望能帮到同样需要过独木桥的非技术岗盒友们


一、制作简历的提前准备

希望大家不要火急火燎地从网上下载各种模版对着填信息,看起来丑不说,关键是低效。毕竟人看脸树看皮,能力再强也得先过简历关,所以万万需要想好自己的简历里面要包含哪些信息。

1.基础信息

姓名、性别、年龄、学校、头像。基础信息很简单,不用多说。但有一个「雷点」,就是不要因为自己学校没有优势就故意把它放到简历最后边,一方面是因为程序会根据字段而不是位置识别,如果有学历硬要求就直接筛掉了;二是hr看到这种不规整的简历,很败好感。

2.校园经历

校园经历一般就这么几种,素质拓展类的例如团委学生会,专业发展类的例如各种专业赛事,还有社会实践类的短期社会经历。奖项荣誉多的话,一行字代替,如果比较少的话,可以挑参与度高的扩写一下,但不要占到简历的主要篇幅。

3.实习经历

一般来说是两块,一块是实习经历,一块是作品信息。先说实习经历,种种原因或疫情影响anyway,有些好兄弟可能没有实习经历,那我的建议是自己动手从无到有做一个项目,然后把过程包装一下写到简历里。由于没有量化的数据,所以项目经历重点阐述自己的逻辑和流程。如果有实习经历的话,非常棒,能超过很多应届生了,多写一点实在的有思考的内容,不要迷信star原则。举个栗子:

--为提升用户感知,运营微信公众号,发布了8篇文章,阅读量总计5万,期间涨粉200人。

--通过找准公司差异化优势,摒弃公众号应发尽发的风格而是精选内容发布,实现了篇均阅读量4000,同比增加100%的结果,同时涨粉速度达到原先3倍水平。

应该看得出来哪条更说明工作中有思考8。

4.作品信息

然后讲讲作品,在越来越卷的求职市场,用人单位更挑剔具像化的成果了以运营举例,作品包含的内容可以是自己的公众账号,里边记录了自己的文章、思考;再进一步可以是完整又板式好看的策划案、详实得当的竞品分析报告、吃透了的行业洞察报告;再进一步就是自己做的工作上下游相关的作品,例如产品原型图、用户链路设计等。

一般来说以二维码的形式在简历底部承接,such like this:

简历底部作品集

如果作品很少,甚至没有作品的话怎么办?我的建议是,在支付宝生成一个「芝麻工作证」的二维码放上去,里边能把你的各种经历做保存,证书啊,技能信息做认证,也算饱满。

二、工具推荐

1.超级简历

试过就知道,返璞归真就是好。不多做介绍,谁用谁说好,简历工具的极致高峰。然后分享一个薅羊毛的方法,如果想冲会员,去淘宝买它的兑换码,比官方直接冲会员便宜几十块钱。

2.芝麻工作证

支付宝芝麻信用的一款职业档案工具,可以记录自己的职业信息供用人单位查看,把它提供的二维码放简历上很不错,产品内部也内置了一些求职平台,支持直接投简历,但是目前还没有很多大平台,可以看看。

芝麻工作证

3.草料二维码

作品集想要生成二维码,我的建议是,用它。免费、简单、高效。

三、其他注意事项

简历投不同岗位的时候,请一定注意好文件名...别闹笑话。

如果看的盒友多,我就抓紧更新下一帖了

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