公众号“申妈的朋友圈”爆料,据知情人士透露,小红书将取消大小周,五一之后执行。
“大小周”是一种加班方式,此前被互联网企业广泛采用,指一个星期上六天班(只休息星期天一天),接着一个星期上五天班(休息星期六和星期天两天),再下个星期又只休一天,再下下个星期又休两天,如此单双休循环。
近几年,多家互联网公司宣布取消大小周:
2021年7月1日,快手取消大小周,员工按需加班,公司按照相关规定向员工支付加班工资。
同年8月1日,字节跳动宣布取消大小周,8月开始有需求的团队和个人,可通过系统提交加班申请。
2022年6月24日,位于上海的得物也正式取消大小周。
如今在小红书也取消大小周后,公司层面执行大小周的公司只有上海某公司了
关于“加班文化”,今年3月17号,国新办新闻发布会中,国家发展改革委副主任李春临表示:
针对大家反映突出的“加班文化盛行”等痛点问题,《提振消费专项行动方案》专门就保障休息休假权益提出了相关举措。通过强化执行监督来落实带薪年休假制度,明确不得违法延长劳动者工作时间,同时鼓励弹性错峰休假,鼓励有条件的地方设置中小学春秋假等。
你的公司有大小周吗?
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